Şifreni mi unuttun ?
Hoşgeldiniz Ziyaretçi. Lütfen üye değilseniz burdan kayıt olun.
Google Grupları
Turk PDR grubuna abone ol
E-posta Adresiniz:
Öğretmen Adaylarına Kötü Haber!
Nisan ayında 40 bin öğretmen ataması bekleyen adaylara kötü haber...
Ekleyen: Uzm. Klinik Psk. Serdal GÜR | Okunma: 3080 | 26.02.2015
 

Nisan ayında 40 bin öğretmen ataması talebinde bulunan öğretmen adayları çalışmalarını yoğun bir şekilde sürdürüyor. Bir yandan TBMM’de görüşmeler yapan öğretmen adayları, diğer yandan bölge bölge, şehir şehir örgütlenerek parti ve sendika merkezlerinde önemli görüşmeler yapıyorlar.

 

Bugün İtibariyle Öğretmen Atamasıyla İlgili Durum Nedir?

Öğretmen adayları, atama için çalışmalarını sürdürürken biz de GAZETEKAMU olarak olası öğretmen atamalarını araştırmaya başladık. Yetkili kişilerden bilgi almaya çalıştık. Edindiğimiz bilgileri şu şekilde özetleyebiliriz:

1)Ek öğretmen atamasıyla ilgili şu an için herhangi bir çalışma yapılmamaktadır.

2)Öğretmen ataması konusunda çok baskı yapılıyor, öğretmen adayları her yerde karşımıza çıkıyorlar.

3)2015’te yeni KPSS yapılacağı için yaz ayındaki kadroların şimdiden doldurulması mezun olacak öğretmen adaylarını ve 2015 KPSS’ye girecek öğretmen adaylarını mağdur edecektir.

4)Başbakan Ahmet Davutoğlu, yakın bir zamanda yaz ayında 40 bin öğretmen ataması yapılacağını duyuracaktır.

Sonuç Olarak; Öğretmen adaylarına kötü haberler vermek istemezdik ancak aldığımız bilgiler şimdilik olumsuzdur. Yeni bir öğretmen atamasının yapılıp yapılmayacağı konusunun Bakanlar Kurulu’nda görüşülmesi ve öğretmen adaylarına bir açıklama yapılması sağlıklı olacaktır.

Gazetekamu.com

« Önceki HaberSonraki Haber »

Yorum yapabilmek için üye girişi yapınız veya facebook hesabınız ile yorum yapın.



 1. Psikolojik Danışmanın Önlük Giymesi Uygun Olur mu?

Evet giymesi gerekir
% 18

Hayrı giymemesi gerekir
% 75

Fikrim Yok
% 7

Toplam Tekil Hit: 3111616
Toplam Çoğul Hit: 22059022
Kimler Online ?
21 Ziyaretçi, 0 Üye
En son üyemiz H.HOCA, Hoşgeldiniz.

Copyright © Turkpdr.com | 2010 | Bu sitede yer alan içerikler kaynak gösterilmeksizin kopyalanamaz ve yayınlanamaz